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Ofertas de empleo de el reten

36 ofertas de trabajo de el reten


6 Conductores de Autobús reubicación en Schruns, Austria

Para importante empresa de carácter familiar en la localidad de Schruns, Austria, TTA Personal selecciona 6 Conductores de autobús para las líneas regulares de la zona. Los chóferes unirán con el transporte las localidades colindantes.

La compañía de larga tradición cuenta aproximadamente con 40 trabajadores entre conductores, mecánicos y personal administrativo, así como 20 autobuses para cubrir las 18 líneas en la región, más una de ellas nocturna. Los autobuses son de marca Mercedes Integro, Citaro y Setra. Las contrataciones se realizarán con contrato indefinido y en jornada completa de trabajo.

Los horarios laborales están comprendidos entre las 5 y 20h, aunque se puede trabajar en alguna ocasión durante la temporada alta en la única ruta nocturna con pago extra.

Que se ofrece:

  • Contrato indefinido con un mínimo de 173,2h. + 15h. mensuales extras garantizadas.
  • Se dará un importe base de 2.367,64€ + 457,95€ bruto mensual, siendo las horas extras retribuidas a 22,27€ + 5€ en domingo o festivo. Además, las pausas del día que superen 1,5h serán remuneradas extras. Especialmente en temporada alta de invierno o verano existe la posibilidad de realizar un gran número de horas extraordinarias que pueden ser pagadas o disfrutadas en vacaciones.
  • Para el alojamiento la compañía ofrece habitación individual en piso compartido entre los compañeros a bajo coste, entre 200 y 300€ mensuales. Salarios netos generales en nómina de entre 2.300€ y 2.500€, a lo que se le descuenta este alojamiento. Los casados, clase social III, con menor retención de impuestos, aumentan el importe neto 300€ aprox.
  • Una paga extra en verano y en navidad. 30% del salario en cada una de ellas
  • 5 semanas de vacaciones anuales
  • Descuentos en locales y restaurantes de la zona en Schruns
  • Eventos de empresa de manera continuada con excursiones organizadas
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
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Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
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Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
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Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
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  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
5 Electrotécnicos Mantenimiento Industrial en Bockenem, Alemania (Bockenem)

Para importante grupo empresarial especializado en sistemas de sellado para la industria automotriz y para áreas técnicas de la construcción de vehículos especiales, tecnología ambiental e ingeniería estructural y civil, TTA Personal selecciona 5 electrotécnicos para la central de Bockenem, Alemania.

La compañía con más de 2.000 trabajadores a nivel mundial combina materias primas de alta calidad con procesos de producción innovadores, creando así productos premium reconocidos internacionalmente.

El electrotécnico trabajará en un sistema de turnos con las siguientes funciones:

  • Implementación del servicio de fallos en producción
  • Reducción de los tiempos de parada técnica
  • Inspección, mantenimiento, reparación o instalación y puesta en marcha de máquinas y sistemas

Que se ofrece:

  • Un contrato de trabajo estable en jornada completa para empresa internacional con buena proyección y posibilidades de promoción
  • Una inserción con una formación previa de al menos 3 meses en equipos técnicos y maquinaria
  • Un atractivo pago. Comienzo en la primera fase de 3 meses de formación con trabajo de mañanas y un salario neto de 2.200-2.300€ mensuales para solteros (clase social I). Posteriormente trabajo en sistema de 3 turnos con pluses, salarios 2.500€ – 2.700€ netos mensuales. Casados (clase social III) tienen menos retenciones y suman mensualmente 300€ aprox. Para las familias, en Alemania se recibe además la ayuda de 219€ mensual por niño
  • 30 días laborales de vacaciones anuales
  • 2 Pagas extras anuales al año
  • Formaciones continuas a través de la empresa para un buen desarrollo profesional
  • Ayuda con el primer alojamiento en la zona. Precios sobre 350€ en pisos compartidos, habitación individual
  • Curso de alemán preparatorio gratuito a través de TTA previo a la inserción
  • Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de 1.200€ a través de EURES
  • Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán a través de EURES, hasta 2.500€
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Técnico de mecanizado CNC en Hülben, Alemania (Hülben)

Para empresa de larga tradición y carácter familiar en la fabricación de piezas metálicas situada en el municipio de Hülben, en la región sur de Baden-Württemberg, Alemania, TTA Personal selecciona un Técnico de mecanizado CNC (m/f).

La empresa se focaliza en los trabajos de altos estándares de calidad ofreciendo a sus clientes la máxima precisión en las áreas de fresado, rectificado, electroerosión por hilo, torneado, medición, aserrado y soldadura inductiva.

Que maquinaria existe en la fábrica:

  • Maquinaria de fresado: Haas UMC 750 - 5 ejes / Hermle C32 U - 5 ejes / NC Maho 400 XYZ=375 x 250 x 300 / CNC Deckel S22T
  • Rectificadoras: Okamoto, Elb, Göckel
  • Maquinaria de electroerosión: Sodick AQL 327, FANUC Modelo, ALPHA-C600iB, Zimmer + Kreim 850
  • Maquinaria de soldar: HU 5000 y 15KW
  • Torno 460 x 1000 con indicador de posición digital
  • Sierra vertical – circular
  • Estación de programación CAD/CAM
  • Maquinas de acabado vibratorio Trowal, maquinaria de chorreado abrasivo
  • Proyectores de medición moderna ST300
  • Mega-Light ML6 para la marcación laser

Que se ofrece:

  • Un contrato indefinido en una empresa donde todos se apoyan
  • Una formación continua con la premisa de conseguir siempre la calidad
  • Un trabajo variado y exigente
  • Un atractivo pago valorando el trabajo bien hecho. Salario de 20 a 25€/h según experiencias. Salarios de 2.600€ a 3.000€ netos para solteros, clase social I. Casados, clase social III con menos retenciones aprox. 2.900 – 3.300€ netos.
  • Turno de trabajo regular de 7:30 a 12h y 12:30 a 16h.
  • 30 días laborables de vacaciones al año
  • Paga de vacaciones y de verano
  • Pago del viaje para entrevista personal
  • Ayuda para conseguir un primer apartamento para vivir en la zona; Hülben, Metzingen, Bad Urach o alrededores
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
6 Conductores de Autobús en Schruns, Austria (Schruns)

Para importante empresa de carácter familiar en la localidad de Schruns, Austria, TTA Personal selecciona 6 Conductores de autobús para las líneas regulares de la zona. Los chóferes unirán con el transporte las localidades colindantes.

La compañía de larga tradición cuenta aproximadamente con 40 trabajadores entre conductores, mecánicos y personal administrativo, así como 20 autobuses para cubrir las 18 líneas en la región, más una de ellas nocturna. Los autobuses son de marca Mercedes Integro, Citaro y Setra. Las contrataciones se realizarán con contrato indefinido y en jornada completa de trabajo.

Los horarios laborales están comprendidos entre las 5 y 20h, aunque se puede trabajar en alguna ocasión durante la temporada alta en la única ruta nocturna con pago extra.

Que se ofrece:

  • Contrato indefinido con un mínimo de 173,2h. + 15h. mensuales extras garantizadas.
  • Se dará un importe base de 2.367,64€ + 457,95€ bruto mensual, siendo las horas extras retribuidas a 22,27€ + 5€ en domingo o festivo. Además, las pausas del día que superen 1,5h serán remuneradas extras. Especialmente en temporada alta de invierno o verano existe la posibilidad de realizar un gran número de horas extraordinarias que pueden ser pagadas o disfrutadas en vacaciones.
  • Para el alojamiento la compañía ofrece habitación individual en piso compartido entre los compañeros a bajo coste, entre 200 y 300€ mensuales. Salarios netos generales en nómina de entre 2.300€ y 2.500€, a lo que se le descuenta este alojamiento. Los casados, clase social III, con menor retención de impuestos, aumentan el importe neto 300€ aprox.
  • Una paga extra en verano y en navidad. 30% del salario en cada una de ellas
  • 5 semanas de vacaciones anuales
  • Descuentos en locales y restaurantes de la zona en Schruns
  • Eventos de empresa de manera continuada con excursiones organizadas
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Responsable de Recursos Humanos (Sector Industrial/Teruel) (International)
  • Carrera profesional |Nuevo reto

Empresa del sector industrial líder en su sector.



La persona seleccionada reportará directamente al Gerente y se responsabilizará de:

  • Elaboración del plan de HR de la compañía a 3 años.
  • Gestión integral del departamento de HR (talento, selección y cultura).
  • Coordinación de las relaciones laborables de la compañía (Altas, bajas, etc)
  • Contacto con proveedores de las diferentes materias para la gestión futura de la planta.
  • Contacto directo con el Plant Manager para la implantación y análisis de los empleados.
  • Creación de comité y negociación de convenio.
  • Gestión del equipo de Prevención externo (PRL, Administración, Seguridad y Selección)
  • Implantación de método y procedimiento en planta.
  • Asegurar el correcto cumplimiento de los protocolos de seguridad implantados en la organización.
  • Selección y gestión de nuevos trabajadores.
  • Implantación de políticas de captación y retención de talento.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Responsable de Recursos Humanos (Sector Industrial/Teruel) (International)
  • Carrera profesional |Nuevo reto

Empresa del sector industrial líder en su sector.



La persona seleccionada reportará directamente al Gerente y se responsabilizará de:

  • Elaboración del plan de HR de la compañía a 3 años.
  • Gestión integral del departamento de HR (talento, selección y cultura).
  • Coordinación de las relaciones laborables de la compañía (Altas, bajas, etc)
  • Contacto con proveedores de las diferentes materias para la gestión futura de la planta.
  • Contacto directo con el Plant Manager para la implantación y análisis de los empleados.
  • Creación de comité y negociación de convenio.
  • Gestión del equipo de Prevención externo (PRL, Administración, Seguridad y Selección)
  • Implantación de método y procedimiento en planta.
  • Asegurar el correcto cumplimiento de los protocolos de seguridad implantados en la organización.
  • Selección y gestión de nuevos trabajadores.
  • Implantación de políticas de captación y retención de talento.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Director Banca Privada Levante
  • Gestión de clientes|Desarrollo de estrategias

Importante Banco



Reportando a la Directora de Banca Privada de España, sus principales responsabilidades serán:

Gestión de clientes: Desarrollar relaciones sólidas con clientes de alto patrimonio, entender sus necesidades financieras, objetivos y tolerancia al riesgo, y ofrecer soluciones personalizadas para maximizar sus inversiones y patrimonio.

Desarrollo de estrategias: Diseñar y ejecutar estrategias para atraer nuevos clientes de alto patrimonio, así como para retener y expandir la base de clientes existente. Esto implica trabajar en estrecha colaboración con otros equipos para ofrecer una amplia gama de servicios financieros, desde inversiones hasta planificación patrimonial y gestión de activos.

Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones financieras y normativas aplicables a la gestión de patrimonios, inversiones y servicios financieros.

Análisis y evaluación: Realizar un seguimiento de los mercados financieros, tendencias económicas y cambios regulatorios para adaptar estrategias y recomendaciones a las condiciones cambiantes del mercado.

Asesoramiento y servicio al cliente: Proporcionar orientación experta y asesoramiento financiero a clientes de alto patrimonio, ayudándoles a tomar decisiones informadas sobre inversiones, gestión de riesgos, planificación fiscal y legados.


Atractivo paquete salarial

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Director de Desarrollo de Personas
  • Importante Grupo Industrial|Posición de Desarrollo de Talento

Importante Grupo Industrial del País Vasco con presencia internacional



  • Diseñar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos de la empresa.
  • Supervisar la gestión de personal, incluyendo la contratación, formación, desarrollo y retención de talento.
  • Liderar la gestión de la cultura organizacional, promoviendo un entorno de trabajo positivo y de alto rendimiento en colaboración con el equipo de liderazgo.
  • Coordinar y liderar un equipo de recursos humanos en sus tareas diarias.
  • Asesoramiento en materia laboral a los directores/managers siendo, también, el contacto principal con abogados externos.
  • Gestionar asuntos relacionados con el cumplimiento normativo y la administración de políticas y procedimientos de recursos humanos.
  • Desarrollar programas de formación y desarrollo profesional para el crecimiento de los empleados.
  • Participar en la planificación y ejecución de estrategias de diversidad e inclusión.
  • Diseño de la política retributiva.

Proyecto a largo plazo con gran capacidad de desarrollo

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Teleoperador/a retención seguros - INDEFINIDO - TRES CANTOS
¿Te apasiona el mundo de los seguros y deseas incorporarte en una de las compañías más importantes a nivel nacional? Si es así, ¡Te estamos buscando! Únete a nuestro equipo de comerciales donde tendrás interesantes ingresos, así como crecimiento personal y profesional. Entre las funciones destacan:- Emisión y recepción de llamadas a clientes de la compañía que tenga intención de abandonarla, buscando su retención mediante seguros de hogar y motor (venta cruzada) - Identificar las necesidades del cliente y asesorarlos sobre los productos de motor, hogar y salud.
Jornada parcial - indiferente
Contrato indefinido
12.600€ - 13.000€ bruto/mes
Teleoperador/a retención - INDEFINIDO
¡Únete a nuestro equipo como Teleoperador/a de Retención y marca la diferencia! Estamos buscando personas comprometidas y apasionadas por brindar un excelente servicio al cliente. Si eres comunicativo, persuasivo y te encanta interactuar con personas, ¡esta es tu oportunidad! Ofrecemos un ambiente de trabajo amigable. No dejes pasar esta oportunidad para formar parte de nuestro equipo!Funciones:- Retención de clientes de seguros de salud, que quieren irse de la compañía.
Jornada parcial - tarde
Contrato indefinido
13.000€ - 13.300€ bruto/año
TÈCNIC LABORAL RRHH (pràctiques)

A causa del nostre creixement i de la ferma convicció en l'aprenentatge continuat, busquem estudiants que vulguin entrar a formar part del projecte Marlex! Els estudiants podran començar a desenvolupar la seva trajectòria professional en una empresa dinàmica i jove, al mateix temps que consolidada en la gestió i selecció del potencial humà.

Busquem estudiants proactius, resolutius i amb moltíssimes ganes d'aprendre. L'empatia, el sentit de la responsabilitat i les ganes són fonamentals!

Quina serà la teva missió dins de la companyia? La persona seleccionada s'encarregarà de donar suport en:

  • Assessorament laboral a les més de 60 oficines de Marlex Human Capital.
  • Calcular les retencions d’IRPF i el pagament de nòmines dels treballadors cedits per treball temporal.
  • Corregir incidències de afiliació a la Seguretat Social.
  • Gestionar moviments d'afiliacó, ITs i ATs.
  • Realitzar tasques de control preventiu per anticipar futures incidències (nòmines i liquidacions pendents, anàlisi de sinistralitat, càlcul de convenis...)

Oferim:

  • Un programa de pràctiques en el qual podràs emprar els coneixements apresos durant els estudis i al mateix temps, formar-te i desenvolupar-te en l'àmbit laboral.
  • Flexibilitat horària per a adaptar-nos al pla d'estudis i a l'estudiant.
  • Possibilitat d'incorporació a la companyia.

Jornada parcial - indiferente
Contrato formativo
Salario sin especificar
Director/a de Sucursal Mérida
  • Importante compañía del sector bancario.|Oportunidad en Mérida.

Importante compañía del sector bancario.



  • Conocer el mercado de la zona, entorno económico, empresas, y competidores, identificando oportunidades y anticipando riesgos que permitan diseñar un plan comercial en la zona asignada.
  • captación de particulares.
  • Realizar la actividad comercial necesaria para la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos de entrada de clientes nuevos y retención y fidelización de clientes.
  • Gestionar la cuenta de resultados de su unidad básica de negocio.
  • Liderar la ejecución de la sistemática comercial en su Oficina.
  • Correcta gestión y crecimiento del negocio de la oficina comercial asignada, mediante la fidelización de clientes activos, reactivación de clientes inactivos y la captación de nuevos
  • Maximizar los márgenes de venta de productos optimizando el nivel de venta cruzada de acuerdo con el perfil del cliente, realizando un seguimiento de la rentabilidad de estos

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Director/a de Sucursal Almería
  • Importante compañía del sector bancario.|Oportunidad en Almería

Importante compañía del sector bancario.



  • Conocer el mercado de la zona, entorno económico, empresas, y competidores, identificando oportunidades y anticipando riesgos que permitan diseñar un plan comercial en la zona asignada.
  • Captación de particulares.
  • Realizar la actividad comercial necesaria para la consecución de los objetivos cuantitativos y cualitativos de entrada de clientes nuevos y retención y fidelización de clientes.
  • Gestionar la cuenta de resultados de su unidad básica de negocio.
  • Liderar la ejecución de la sistemática comercial en su Oficina.
  • Correcta gestión y crecimiento del negocio de la oficina comercial asignada, mediante la fidelización de clientes activos, reactivación de clientes inactivos y la captación de nuevos
  • Maximizar los márgenes de venta de productos optimizando el nivel de venta cruzada de acuerdo con el perfil del cliente, realizando un seguimiento de la rentabilidad de estos

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
Salario sin especificar
Responsable de Recursos Humanos (Sector Servicios)
  • Empresa del sector seguros|Puesto nueva creación

Empresa del sector servicios



  • Realización del plan de Recursos Humanos de la compañía a nivel global (Nóminas, Selección, Talento y PRL).
  • Interacción interna con diferentes departamentos y con proveedores externos.
  • Creación e implantación de política de retención y atracción de talento.
  • Gestión y metodología de selección de personal (Definición de descripción de puestos, perfiles, filosofía, etc).
  • Asegurar el correcto cumplimiento de los protocolos de seguridad implantados en la organización.
  • Evaluaciones comportamentales.
  • Gestión de la PRL de la compañía con proveedores.
  • Contacto con los diferentes responsables de la empresa.
  • Análisis de datos y aplicación de mejoras.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Jornada sin especificar
Contrato sin especificar
40.000€ - 50.000€ bruto/año
Data Security Engineer (m/f/d)

Your Tasks

We are seeking an experienced Data Security Engineer (m/f/d) to join us! You will be a member of the Cyber Security team and work closely with other business units to secure data in highly diverse development and corporate environments. You will work into discovering, cataloging and protecting sensitive information, including monitoring and preventing data exfiltration.
 

  • Support and validate the discovery of sensitive information residing within data repositories (e.g., GitHub, network drives, databases) and applications as well as infrastructure across the organization
  • Offer technical expertise to safeguard sensitive information from disclosure and exfiltration while in-transit and at-rest
  • Automate processes to align with corporate data policies and ensure compliance with regulations and security policies with internal stakeholders
  • Act as an advisor on data retention, classification, and security
  • Assist in creating and maintaining technical documents, including policies, procedures, and standards

Your Profile

  • Several years  of experience as a Security expert (m/f/d) with a strong interest in cyber security technologies
  • Experience in planning, deploying, managing, and maintaining data security tools and programs
  • Experience working with regulatory frameworks such as GDPR and CCPA
  • Knowledge of threat and vulnerability vectors impacting hosts and networks
  • Proven ability to communicate with varied company stakeholders utilizing excellent verbal and written communication skills
  • Strong engineering, troubleshooting, analytical, and problem-solving skills

About Us

MediaMarktSaturn Technology is working to make Europe’s number-one consumer electronics retailer the technology leader in its industry. To this end, several hundred developers, UX designers and system architects using state-of-the-art technology work hand in hand with business owners in agile teams to develop customer-focused technology solutions for more than 6 million customers every day in 13 countries. 
 

The Network Engineer / Security Engineer (m/f/d) will support the implementation, maintenance, and integration of the corporate WAN, LAN and server architecture. He will also be responsible for implementation and administration of the network security hardware and software, enforcing the network security policy and complying with requirements of external security audits and recommendations.

Additional Benefits

  • Young environment, where not everything is written in stone, and where you are expected to contribute and co-create the culture of the Tech Hub and international collaboration model.
  • You'll have a 10% discount on the entire MediaMarkt website, so you can treat yourself at a lower price whenever you want!
  • On top of your compensation package, you can request Flexible Pay “MediaFlex program” (a.e. Ticket Restaurant, Private Health Insurance with DKV, …)
  • Flexible working time and possibility to combine home office  / presential working. Intensive workday every Friday and during summer.
  • The possibility to choose between 2 offices: The first one is the MediaMarkt Iberia HQ with a very attractive menu at a price. You'll eat for less than €4! And the second office is located at Pier01, in Barceloneta, right in the center of Barcelona. Free coffee and free fruit once a week.
  • If you need a VISA, don't worry, we'll assist you with the visa process and accompany you throughout the entire process!
  • There is a training budget so you can continue developing the skills you need most to keep growing professionally and personally!
  • We offer language classes: English, Spanish, and German. 
  • On your birthday, you won't work! It's a day for you to enjoy without thinking about work.
  • You'll be working with the most cutting-edge technological stack of the moment. 

Job Infos

?Location: Barcelona, El Prat De Llobregat

MediaMarktSaturn Technology

Department: HQ - IT

Entrylevel: Professional Level

Type of Employement: Full Time

Working Hours: 40

Persona: Job Requisition Tech Employee

Recruiter: Joaquin Pardo Muro 

Recruiter: Joaquin Pardo Muro 

Jornada sin especificar
Otros contratos
Salario sin especificar
vendedor Comercial Inmobiliario
RE/MAX PARADISE, ubicada en Manacor es una empresa franquiciada de la compañía internacional de servicios inmobiliarios RE/MAX, compañía de servicios inmobiliarios líder mundial, con más de 15.000 oficinas y 100.000 asociados en 95 países de los 5 continentes, y con gran implantación en España.RE/MAX PARADISE forma parte del MLS (Listado Múltiple de Inmuebles), la bolsa inmobiliaria común española de inmuebles en exclusiva, que cuenta con multitud de oficinas en España y una amplia cuota de mercado dentro del sector de la intermediación inmobiliaria.El éxito de RE/MAX se debe a un sistema de gestión capaz de atraer y retener a los mejores vendedores, basado en la motivación, facilitándoles desarrollar todo su potencial, y con la máxima remuneración posible.Por tanto, el Agente Asociado desarrollará su trabajo:Con el apoyo de una gran marca, líder mundial, que le aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a su disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación, y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing.Compartiendo operaciones con más de100.000 asociados de todo el mundo, y con más de 500 oficinas en España.Con la máxima libertad e independencia, sin límite de territorio, y la más alta remuneración del mercado, una comisión del 40% y que puede llegar hasta el 80%.Con un plan de formación de alta capacitación comercial, jurídica y fiscal para convertirse en un profesional del sector inmobiliario y dar un servicio de total calidad
Jornada indiferente
Contrato autónomo
15.000€ - 80.000€ bruto/año
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