En Decathlon España tenemos más de 25 años de historia, una compañía que se nutre de gente entusiasta, con clara empatía y gusto por hacer accesible el deporte al mayor número de personas, formando una familia de colaboradores vitales, generosos, responsables, con vigor y empuje que aman la innovación, la creación y van en busca del progreso y la evolución.
El perfil de los colaboradores que se unen a nuestro proyecto es el de personas deportistas, con capacidad de iniciativa, personas innovadoras con sentido de responsabilidad, con actitud positiva y que se atreven.
Decathlon tiene una Universidad Corporativa, a través de la cual formamos a todos nuestros colaboradores, proporcionándoles las herramientas y conocimientos necesarios para disfrutar de su trabajo a diario.
Además, una de las políticas de Recursos Humanos en Decathlon consiste en la promoción interna: todas las personas que ocupan puestos de dirección provienen de la cantera interna. Por lo tanto, la posibilidad de crecer dentro de la empresa es una oportunidad real.
Why working at Eurofragance?
At our company, we're committed to creating an inclusive work environment where everyone feels welcome, regardless of their gender, age, sexual orientation, or any other factor. We encourage candidates from all walks of life to apply for this job vacancy, and we extend a particularly warm welcome to those with disabilities.
We are Passion, Performance & Entrepreneurship, we are Eurofragance!
Mision:
The Fine Fragrance Marketing and Business Development Manager’s main objective is to develop and bring a step further the fine fragrance category; giving full support to the Fine Fragrance Global Business Unit; so that it can achieve its growth potential. The candidate is expected to proactively develop business development initiatives and share expertise on the Fine Fragrance industry; by following and thoroughly understanding the key brands’ marketing strategies across key fragrance markets; as well as understanding the latest trends and consumer insights. The candidate is also expected to bring valuable fragrance expertise to the clients’ brands and grow the Eurofragance business by identifying and promoting product and fragrance opportunities. Will manage regional (EAT region) and international projects collaborating with various key functions (sales, perfumers, evaluation) and actively participating in her/his assigned Fine Fragrance Global Business Unit Core Team and following up on the key activities’ execution.
Functions:
Who We Are...
AWWG is the global fashion group which integrates the brands Pepe Jeans London, Hackett and Façonnable, and is the licensed distributor for Tommy Hilfiger and Calvin Klein in Spain and Portugal.
The Project!
To attract and hire new talent for AWWG and create and develop different projects to retain our current talent.
What will the role entail?
Estamos buscando un/a estudiante en prácticas que quiera formar parte del equipo del Vicerrectorado de Calidad y Centros Adscritos de la Universidad Internacional de la Empresa (UNIE), en nuestra división Planeta Formación y Universidades.
¿Cómo será tu día a día?
Bajo la supervisión de la responsable del Vicerrectorado y en coordinación con el resto del equipo, participarás en las siguientes tareas:
¿Tienes posibilidad de realizar un convenio en practicas con alguna universidad? ¿Te gustaría continuar con tu trayectoria profesional en la empresa líder de almacenamiento y transporte de productos petrolíferos en España? ¿Tienes un nivel alto de inglés?
En Exolum estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todas las personas trabajadoras y con proporcionar a nuestros equipos un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Exolum se basan en las necesidades, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, religión o creencias, nacionalidad, edad, discapacidad físico/a, mental o sensorial, enfermedad, identidad y/o expresión de género, orientación sexual y estado civil.
Si es así, ¡No dejes pasar tu oportunidad!
Más de 2.100 profesionales y operaciones en 8 países Nos dedicamos al transporte y almacenamiento de una amplia gama de graneles líquidos, especialmente productos refinados, químicos/as y bicombustibles, de forma sostenible y eficiente, conscientes de que las actividades que realizamos contribuyen a mejorar la calidad de vida y al progreso de la sociedad. Contamos con una plantilla de más de 2.100 profesionales y operamos en 8 países: España, Reino Unido, Irlanda, Alemania, Holanda, Panamá, Ecuador y Perú, con una red de oleoductos de más de 6.000 kilómetros, 68 terminales de almacenamiento y 46 instalaciones aeroportuarias, con una capacidad de más de 11 millones de metros cúbicos.
Funciones:
- Apoyo en el estudio y recopilación de toda la información de los accidentes e incidentes de la compañía, para poder relacionar todos los aspectos de seguridad y poder sacar índices de frecuencia de cada uno de los tipos de incidentes.
- Unificar todos los datos recopilados y realizar su automatización en una Base de datos de los accidentes de toda la compañía a nivel nacional.
- Manejo de Excel, bases de datos y PowerBI
- Gestión y apoyo al departamento.
Si ya te sientes identificado/a con el puesto sigue leyendo. Te puede interesar lo que te ofrecemos:
-Ubicación: Madrid
-Horas: 25 horas/ semana (5 días).
-Incorporación a un sólido grupo multinacional que valora a sus colaboradores.
-Posibilidad para realizar prácticas curriculares o extracurriculares.
- Beca de duración inicial de seis meses con posibilidad de ampliación hasta un año
- Jornada de 5 horas diarias en horario de mañana de lunes a viernes
- Beca remunerada
Nuestra misión es poder ayudar a formarte en el sector de RRHH. Seleccionamos a una persona activa, con ganas de aprender y de iniciar su camino profesional en el área de RRHH. Nos encargaremos de dar una formación.
Estamos buscando un perfil más orientado al área de selección de personal, sin excluir otras funciones que nos llevarán a tener mayor conocimiento de la empresa y del sector.
- Criba curricular a través de las diferentes plataformas.
- Buenas dotes comunicativas.
- Realización de condiciones de contratación y procedimientos para que la contratación sea aprobada.
- Seguimiento del recurso. Plan de acogida.
- Actualización de los perfiles profesionales del personal, control de vacaciones y ausencias justificadas.
- Gestión con los diferentes jefes de proyecto.
REQUISITOS:
- Estar cursando carrera de psicología, relaciones laborales, rrhh...en la universidad rey Juan Carlos o Compluense de Madrid.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes de 09-14hs en nuestras oficinas de Villaverde.
- Ofrecemos un contrato no remunerado, realizamos convenio con la universidad.
En BESIDE apostamos por el mejor talento dentro del sector tecnológico. Contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles IT para incorporarse en la plantilla de nuestros clientes. Trabajamos con un amplio rango de empresas, que nos permitirá encontrarte el puesto que más se ajuste a tus necesidades e intereses profesionales. Podemos ofrecerte proyectos en las áreas de desarrollo e infraestructuras, que van desde el ámbito del Cloud Computing hasta Big Data, I+D y BI.
Seleccionamos un/a Cloud Architect - 100% remoto para incorporarse de forma indefinida en el equipo de uno de nuestros principales clientes, perteneciente al sector apuestas.
¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:
Integardo/a en el departamento de Sistemas, te encargarás de:
Beneficios que tendrás en tu lugar de trabajo:
En Marlex, estamos en colaboración con una empresa de referencia del sector del packaging, ubicada en Aragón. Actualmente se encuentra seleccionando un/a Comercial B2B por ampliación de equipo y desarrollo de la zona de Madrid.
¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia del departamento de ventas la persona seleccionada llevará acabo las siguientes funciones:
Al perfil seleccionado se le ofrece:
Nuestra misión es poder ayudar a formarte en el sector de RRHH. Seleccionamos a una persona activa, con ganas de aprender y de iniciar su camino profesional en el área de RRHH. Nos encargaremos de dar una formación.
Estamos buscando un perfil más orientado al área de selección de personal, sin excluir otras funciones que nos llevarán a tener mayor conocimiento de la empresa y del sector.
- Criba curricular a través de las diferentes plataformas.
- Buenas dotes comunicativas.
- Realización de condiciones de contratación y procedimientos para que la contratación sea aprobada.
- Seguimiento del recurso. Plan de acogida.
- Actualización de los perfiles profesionales del personal, control de vacaciones y ausencias justificadas.
- Gestión con los diferentes jefes de proyecto.
REQUISITOS:
- Estar cursando carrera de psicología, relaciones laborales, rrhh...en la universidad rey Juan Carlos o Compluense de Madrid.
- Disponibilidad para trabajar de Lunes a Viernes de 09-14hs en nuestras oficinas de Villaverde.
- Ofrecemos un contrato no remunerado, realizamos convenio con la universidad.
En Caser Residencial precisamos cubrir dos puestos de AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO / AUXILIAR DE ENFERMERÍA en la ZONA DE ALUCHE (Madrid). Se ofrece un contrato indefinido con horario de Lunes a Viernes de 9h a 15h o de 15h a 21h.
Su misión será la atender en el domicilio a la persona dependiente a su servicio, siguiendo las pautas de actuación y cuidados indicados. Entre sus funciones estará:
iFP es una institución líder en formación profesional cuya misión es dar respuesta a los retos actuales del mercado laboral. Dispone de 4 centros formativos en Madrid y Barcelona, más de 3.500 alumnos y un portfolio de más de 20 titulaciones oficiales en grado medio y superior en los ámbitos de Salud, Educación, Tecnología, Empresa y Comunicación Audiovisual.
Si dispones de al menos tres años de experiencia como asesor comercial en venta de servicios (preferentemente formación, salud, seguros o financieros), tienes dotes comerciales y comunicas bien, esta oportunidad puede ser para ti.
¿En qué consistirá tu día a día?
En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Queremos que formes parte de un proyecto que piensa a lo grande, en expansión y que tiene siempre presente al cliente, tanto interno como externo, como objetivo principal.
En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:
- Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
- Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
- La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte!
Seleccionamos perfil de Técnico/a Superior de PRL para trabajar en las obras de en uno de nuestros clientes ubicado en Madrid.
Principalmente llevarás a cabo la coordinación y la aplicación de los principios generales de prevención y de seguridad, plan de seguridad y salud, adopción de medidas necesarias en el sector de las Energías Renovables, organización de la coordinación de actividades empresariales, reuniones de comité de seguridad y salud, entre otras.
Se ofrece:
Desde Marlex estamos colaborando con importante empresa internacional especialista en la realización de proyectos integrales de sistemas de energía industrial. Actualmente, precisan incorporar un/a Técnico de Sistemas para la zona de Villaverde.
¿Cuál será tu misión en la empresa?
Al perfil seleccionado se le ofrece:
Recibe en tu email nuevas ofertas de trabajo para esta búsqueda.
